社保包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险5种。
其中生育和工伤保险即时生效，不设立账户，所以并不存在转移的问题。
失业保险比较鸡肋···（条件复杂且补助少且有时间限制，想花精力获得领取失业补助的兄弟建议放弃，直接把这个精力拿来快速找新工作比较实际）转移也比较麻烦。
一般咱们所说的社保关系转移指的实际上是养老保险和医疗保险的转移。
需要注意的是，不管你的社保是否办理异地转移，但尽量不要断交！！！断交社保会直接影响到医保的正常使用和年限的计算。
在此基础上，其实换城市工作，只要能保证社保无缝衔接在新的城市有交就可以了。要不要转移完全看个人选择，看你想在哪个地方养老，在哪个城市定居。很可能这些问题你还没有想好，所以不用急，想好的时候再去办就可以了。
比如过几年你打算在成都定居了，那个时候你再把之前在其他城市缴纳的社保转移到成都就好了。要是你到时候想回九江定居，也是同理。唯一的限制就是：社保转移对于参保人有年龄限制，女性超过40岁，男性超过50岁，大部分城市就不允许转入了。
把社保最终汇总在定居城市的账户里可以达到医保、养老保险金额和缴纳年限的最大化，利于退休后享受对应的更高的待遇。（公积金汇总可以达到公积金账户金额的最大化，可从而提高买房贷款的额度）
注意，社保转移是转的所有账户和金额，不存在“只转移个人缴纳的那一部分”这种流氓理论。
其实社保转移的流程并不复杂，简单说，需要你做的就是两件事：①带上身份证开证明②带上身份证和证明去填表。
这个过程之所以被很多人诟病太复杂，主要是因为前者要在你离开的城市的社保经办机构办理，后者去到你新的工作地的社保经办机构办理。
好消息是，现在很多城市都可以直接登录当地的政务服务网站自助打印参保凭证，也就是说第①步不需要你跑出去办理，避免了跨城市办理的麻烦。
除了社保以外，住房公积金的转移也比较方便。
尤其现在北京、上海、福州、广州、深圳、西安、太原、沈阳、南昌、武汉、石家庄、杭州、郑州等60多个城市均已接入全国住房公积金异地转移接续平台。
直接去你新工作地的公积金管理服务网点填一份《住房公积金异地转移接续申请表》，然后坐等转移成功的消息即可。
值得注意的是，必须要涉及到转移的两个城市均接入了公积金异地转移接续平台才能这样转移。
社保真的很实用，可惜很多人都不懂。
保瓶儿从2018年开始研究社保，相关的文章写了得有二三十篇，靠这些知识在知乎也拿到大几万的赞了。
然后我发现，大家关心的问题都差不多。
怎样才能多领养老金？没工作怎么交社保最划算？换了工作城市怎么做社保转移？住房公积金怎样贷款买房？生育保险怎么领钱等等？
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关于社保跨省转移的问题，怎样解决？
一、关于社保跨省转移的问题，怎样解决？
如果你以后还打算回九江老家，那么现在去成都上班的话，也没有必要把社保转移到成都去。
九江的社保也不需要你做什么操作，因为在你从九江的公司离职后，你的社保单位会主动给你减员处理，没有继续缴纳处于封存状态，等你后面再回九江工作，接着缴纳社保即可。
当你在成都工作一段时间后，要回九江，可以将成都的社保转移到九江，但是要注意根据《社会保险法》，单位职工及以职工身份参保的灵活就业人员等，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系、基本医疗保险关系、失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
也就是说，我们的社保转移只能转养老、医疗、失业保险关系，不能转移个人账户里面的余额。
另外，现在社保网上专业也比较便利，你可以从电脑端登录国家社会保险公共服务平台、人力资源社会保障政务服务平台办理；也可以从手机端已开通电子社保卡的363个服务渠道办理，如国家政务服务平台、国务院客户端微信小程序、掌上12333，工、农、中、建、交、邮储、招商、平安等各大银行，支付宝、微信、云闪付等APP或小程序等，以及各地人社部门、合作银行、政务平台的APP或小程序。
如果是使用电子社保卡办理社保转移，只需要点击【全国服务—社保转移申请】服务，填写转移申请相关信息，并经人脸识别的实人认证后，提交申请。
并且随时都能通过【全国服务—更多中的社保转移申请审核结果和社保转移进度】来查询转移进度。
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二、社保转到异地需要怎么办理
社保转移需要在本地办理转出，在异地开始缴纳社保之后再次办理转入即可。两个地方都是需要进行办理的。
社保转移：
（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单
位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。
（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。
（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
（5）养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。
《劳动合同法》
第四十九条国家采取措施，建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
三、社保转到异地需要怎么办理
办理社保的流程：
1.各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）；
2.所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
办理社会保险需填报的表格及附报资料：
1.社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取；
2.企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)；
3.中华人民共和国组织机构代码证；
4.地税登记证；
5.私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）；
6. 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复；
7.驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书；
8.附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）。
