#58怎么找员工#怎么在58同城找个普工那么难，难道就没有真实公司在直招吗？都是中介的，我晕晕晕

Hi，今天给各位分享58怎么找员工的知识，其中也会对58怎么找员工进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

参考一、怎么在58同城找个普工那么难，难道就没有真实公司在直招吗？都是中介的，我晕晕晕

您好，58同城是提供用户免费发布信息的平台，我们有专门的工作人员，每天都在努力审核全国用户发布的海量信息，建议您选择已经通过营业执照认证的公司。用人单位招聘时，如果收取求职者任何形式的报名费、培训费、押金等，均为骗子公司。个人在求职过程，多方面、多渠道详细了解公司情况及背景，看看公司是否正规，业务是否合法，单位是否拥有合法的营业执照和经营许可证，是否有投诉、不良记录等。如果您发现了不良信息，建议您直接在信息页面进行举报，我们会及时处理，给您带来的不便请您谅解。

参考二、怎么用58快速招到人？

感谢邀请。
首先，58平台上有很多基层求职者的简历，如果你是需要招聘基层员工，如服务员、收银员之类的，这个招聘平台是很适合的。
第二，在招聘以前，你应该先了解目前你公司现有员工的基本状况，如性别、年龄、学历状况、工作经历等等，然后就开始通过筛选来寻找更匹配的简历。例如，我在招聘餐饮行业的员工的时候，我搜索的关键词就是麦当劳。这样可以快速的找到有麦当劳工作经验的员工。
第三，准备好电话招聘话术。一般没有太大意向的人，两三个问题后，就基本可以结束电话了。对于有意向了解公司和工作的应聘者、我们需要花两到三分钟去介绍公司、岗位和薪资。这样可以帮助应聘者快速了解工作内容，进而吸引应聘者到门店参观及面试。
希望这个回答可以帮助到你。祝工作顺利。